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Comment savoir si on est carrière longue ?

Vous avez commencé à travailler jeune et vous vous demandez comment connaître votre âge de retraite ? Bonne nouvelle, vous êtes peut-être éligible au Long Career Retirement Scheme. En effet, sous certaines conditions, vous pouvez prendre votre retraite avant 62 ans. Quel est l'âge de la retraite pour une longue carrière ? Nous vous répondons.

Retraite anticipée pour une longue carrière : de quoi parlons-nous ?

Les personnes touchées par la retraite anticipée

En France, l'âge légal de départ à la retraite est fixé à 62 ans. Il existe néanmoins quelques exceptions qui confirment la règle :

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  • Si vous avez commencé à travailler avant l'âge de 20
  • ans

  • et/ou si vous justifiez une certaine période d'assurance payée ainsi qu'une période d'assurance minimale en début de carrière

Dans ces cas, vous pouvez prendre une retraite anticipée et recevoir votre pension à taux plein (50 %).

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Comment calculer l'âge de la retraite pour une longue carrière

Les modalités dépendent de votre année de naissance et du nombre de trimestres cotisés. Veuillez noter que les périodes suivantes sont prises en compte dans le calcul des trimestres requis :

  • Congé de maternité donnant lieu à des indemnités journalières Quarters
  • d'augmentation de la durée de l'assurance pension alloués au compte de prévention professionnelle (C2P)
  • Périodes de congé de maladie ou d'incapacité temporaire, jusqu'à 4 trimestres
  • Périodes de réception de la pension d'invalidité, jusqu'à 2
  • quart

  • Service national ou service civil accompli en tant qu'objecteur de conscience.
  • Périodes de chômage indemnisées, jusqu'à 4 trimestres

Âge de départ pour une longue carrière : comment le calculez-vous concrètement ?

Comme expliqué précédemment, les conditions dans lesquelles une retraite anticipée est possible varient en fonction de plusieurs paramètres. Voici un tableau récapitulatif de l'âge de la retraite pour une longue carrière :

Année de naissance Âge de la retraite anticipée depuis le début de l'activité avant* Période de cotisation
Toutes générations 60 ans 20 ans Taux maximum selon génération
1956 60 ans

20 ans 166 trimestres
1957 60 ans

20 ans 166 trimestres
1958 57 ans et 4 mois 16 ans 175 trimestres
60 ans

20 ans 167 trimestres
1959 57 ans et 8 mois 16 ans 175 trimestres
60 ans

20 ans 167 trimestres

* Avec 5 trimestres d'assurance avant le 31 décembre de l'année de 16 ou 20 ans ou pour les assurés nés au 4e trimestre, 4 trimestres acquis le 31 décembre de l'année de 16 ou 20 ans.

Source : pensioninsurance.fr

Les étapes à suivre pour faire une demande de retraite anticipée

Si vous pensez avoir atteint l'âge de la retraite pour une longue carrière, n'hésitez pas à prendre les mesures nécessaires pour prendre votre retraite. Commencez par examiner votre dossier de carrière. Si vous constatez une erreur, il est possible de faire une demande de régularisation en ligne. Une fois le document mis à jour, vous devez demander un certificat de statut de retraite anticipée auprès de votre caisse de retraite. Un formulaire dédié vous permet de le faire.

Le montant de votre rente est ensuite déterminé selon la formule de calcul habituelle :

Salaire annuel moyen x pension x (Durée d'assurance du salarié dans le cadre du régime général/Période de référence pour l'obtention d'une pension complète)

Vous voulez approfondir le sujet ? Consultez notre article sur l'âge de la retraite. Vous pouvez également vous renseigner sur les méthodes de calcul de la pension et sur l'indemnité de départ et de retraite.